Эксперты в разработке IT-продуктов и настройке архитектуры IT-бизнеса: от консалтингового и RND до аутсорсинга и аутстафинга
Мы стартовали в 2009 году, начав бизнес в направлении white-label разработки. Спустя год перешли к продвижению продуктов и построению бизнесов в кастомной разработке в доменах HR-Tech, E‑Commerce и Mar-Tech.
Кто мы: Сорокин & Кулинкович
Юрий Сорокин
Процессы, Структуры, Метрики · SorokinKulinkovich
- Структура лидгена
- Процессы в продажах
- Процессы в HRM
- Оценка
- Продукт-консалтинг
- Разработка WL
- Экспертные Discovery
- Сопровождение
Тамара Кулинкович
Исследования, Маркетинг · SorokinKulinkovich
- Структура лидгена
- Процессы в продажах
- Процессы в HRM
- Оценка
- Структура лидгена
- Процессы в продажах
- Процессы в HRM
- Оценка
Мы делали системы Payroll,
для BMW. Делали автоматизацию
HCM для Robert Bosch. Попутно
построив более 120 IT-Sales Dept.
Международный опыт по построению HCM | HRMAR-процессов
Оценка и построение системы продаж в IT-Компаниях: консалтинг; аутсорс; аутстаф
Обучение и подготовка: ITHR, IT-Sales, IT-Managers, IT-Marketers, Fullstack PM & BA
Экспертиза в инхаус разработке IT-продуктов в доменах HR & Sales
Мы делаем продукты или проекты
обладая не только международной
экспертизой, но и международными
сертификациями
Наши продукты
Посвятив более чем 16 лет управлению в IT мы смогли заработать репутацию экспертов, которые берутся, в первую очередь за “проблемные кейсы” в продажах, HR и продвижении продуктов.
Мы работаем там, где нет процессов или они просто неактуальны. Мы строим продажи у тех, у кого настоящие проблемы с продажами, маркетингом. и персоналом.
Наша первая и, возможно, главная отличительная особенность в том, что мы обладаем комплексным понимание проблемы. И если начинаем внедрять, например, систему ABM в продажах, то на 100% уверены в том, что параллельно нужно будет сразу делать и структуру департамента продаж, и мотивацию, и решать проблемы в HR по формированию сетки компетенций БизДев департамента.
Именно благодаря этим кросс-компетенциям мы в состоянии оставить процесс в стабильном состоянии и после нашего ухода с проекта, а не разрушить все построенное просто “хлопнув дверью на выходе”
Построение процесса лидогенерации
от 3 месяцев
1.500–15.000
От оценки актуальности позиционирования, ниши и ABC-профилирования ЦА, до разработки УТП и реформатирования всех ATL & BTL материалов компании. “мягкие изменения” по внедрению тактик ABM / Multichannel & Consultive Marketing
- Cтрат-сессия по нишеванию
- Страт-сессия по USP
- Оценка рынка
- ABC-прототипирование
- Разработка персон
- Разработка sales-canvas
- Корректировка сайта
- Корректировка emailing
- Корректировка MQL
- Multi-Channel L‑Gen
- ABM L‑Gen
Построение продаж в IT, как системы
от 2 месяцев
7.000–60.000
От формирования структуры отдела продаж с репортингом и KPI/OKR, до разработки и сопровождения процесса продаж и presales включая калибровку работы RFP-департамента
- Определение ролей
- Создание структуры
- Разработка воронок
- Разработка KPI
- Customer canvas
- Обучение presales
- Тренировка по SQL
- Дирижирование RFP
- Consulting Sales
- Доменная кастомизация
- Modern Objections
- Pinging & Nurturing
Оценка процессов лидогенерации и продаж
от 1 месяца
3.500–20.000
От оценки текущего состояния показателей, hard-soft-компетенций сотрудников и актуальности маркетинговых материалов, до оценки всего департамента методами “тайный покупатель”, “тайный бенчмарк” и “ассессмент-центр”.
- Оценка сайта
- Оценка onepagers
- Оценка proposals
- Оценка MQL
- Оценка SQL
- Оценка RFP
- Оценка Presales
- Оценка уровня консалтинга
- Оценка уровня специализации
- Оценка потенциала BD-Dept.
Построение процесса HCM & T&D
от 3 месяцев
20.000–100.000
От построения системы рекрутинга, заточенного на ” senior” и разработки систем “стаффинга проектов”, до построение внутренних процессов HRM и процессов подготовки и переквалификации сотрудников в доменных и технологических нишах.
- УТП работодателя
- Карты поиска сотрудников
- Карты регионального “донорства”
- Матрицы компетенций
- Системы грейдов
- Assessment Center
- Development Center
- Inner trainee programm
- Corporate University
- Corporate competence center
Наши клиенты
White Label продуктовая компания
Аутсорсинг-компании с доменной экспертизой
Аутсорсинговые компании, в поиске экспертизы
Аутсорс-Аутстаф только начинающий продажи
Solution-команды переходящие к ABM
Стартапы с сильным RND, начинающие продажи
Наши успехи
конверсия: RFP — Сделка
Рост конверсии в сделку при работе RFP на пресейлзе
снижение стоимости найма
Снижение стоимости найма менеджерских позиций и позиций разработчиков уровня mid-senior
рост MQL-SQL конверсии
Рост конверсии MQL-SQL при помощи внедрения систем правильного скоринга
коэффициент удержания персонала
Увеличение стандартной по рынку IT цифры в 20% на этапе адаптации до 50%
рост открываемой рассылки
Увеличение конверсии при открытии писем в LinkedIn и при mailing-компаниях
коэффициент вовлеченности персонала
Рост инновационного потенциала разработчиков при работе в продакшене и пресейле
Как мы работаем
В нескольких словах
Мы консультируем своих клиентов, решая не симптоматические проблемы, а системные сбои бизнеса, в целом

У нас таких проектов
0%Проекты по оценке процессов и по бенчмаркингу процессов с рыночными стандартами составляют одну пятую всех наших проектов
На выходе у вас оценены и процессы и компетенции: as is + as to be
Подойдет большим компаниям: штат 300‑1000
Discovery-Фаза
1. Оценка документации
Это обязательный этап. Нам нужно четко понимать есть ли документы в вашей компании вообще, или проверить насколько актуальны ваши регламенты работают ли по вашим регламентам сотрудники и насколько эта документация соответствует реалиям рынка и вашим бизнес-целям.
2. Оценка специалистов
Даже если процессов в компании совсем нет, а это в IT бывает очень часто, то есть сотрудники. Нам нужно разобраться на данном этапе, что и как делают ваши сотрудники. На этом этапе мы будем анализировать все этапы клиентской воронки в вашей компании и сравнивать ее с рыночными показателями, а технологии будем сравнивать в рыночными “how to“.
3. В конце — отчет и долгий разговор.
По завершении вы будете знать все о том, чего вам не хватает в структуре и в профессиональных компетенциях. Дополнительно вы получите план чек-поинтов для внутрикорпоративной компенсации дефицитов. Это подойдет компаниям у которых штат превышает несколько сотен сотрудников.

У нас таких проектов
0%На этом этапе мы разрабатываем весь бизнес-процесс и тестируем его
У вас остается работающий процесс, эффективные и проверенные артефакты
Подойдет средним компаниям: штат 80–200
Второй этап
4. Создание артефактов
Мы создаем тексты для рассылок, переформатируем сайт, готовим скрипты продаж по техническим и бизнес-доменам. На этом этапе мы тактически связываем продажи с бизнес-стратегией компании.
5. Тестирование артефактов
Мы начинаем проводить A‑B тестирование артефактов на основных buyer-персонах компании. Работаем по сегментам A‑B-C. В итоге, у клиента появляются новые,в 70% случаев на 30% более действенные инструменты.
6. Этап завершен.
Тут мы можем расстаться либо начать создавать инструменты под продвижение компании в новой нише.

У нас таких проектов
На этом этапе мы обучаем департамент целиком и выполняем ф‑цию администратора нового процесса
По итогу работающий по новому процессу департамент
Подойдет небольшим компаниям: штат 30–80
Сопровождение процесса
7. Внедрение процесса в департаменте
На этом этапе строится система: репортинг, мотивация, структурное и функциональное подчинение департамента. Мы получаем систему.
8. Тестирование 1–2 циклов
Мы проверяем систему. Насколько она стабильна. Насколько тейкхолдеры, которые останутся после нас, смогут “не уронить процесс“. Передаем дела.
9. Все!
Мы собираем отзывы и гарантируем вам что, как минимум год процесс “простоит“ )
Наши проекты
За 14+ лет на рынке IT у нас накопилось проекты как в сфере реинжиниринга бизнес-процессов и построения новой архитектуры продаж, маркетинга и HR, так и в области внутри и внешнепродуктовой разработки.
Увеличение корпоративной производительности на 20% за счет разработки и внедрения системы Grades360
От построения карты компетенций, расчета “веса” каждой компетенции в структуре KPI всей компании. До автоматизации всего процесса оценивания и внедрения его во внутрикорпоративную систему управления
Оценка компетенций & Процессов
Расценивание компетенций
Автоматизация всей мотивации
Внедрение и интеграция c ERP
корпоративная производительность
эффективность БП в sales
Увеличение маржинальности sales-департамента и переход к доменной специализации RFP
Разработка и внедрения процесса продаж, рассчитанного на доменные экспертизы в HealthCare, Logistics & E‑Commerce
Бенчмаркинг & СтратПлан
Расчет нишевой емкости для каждого домена
BusDev Mystery Shopper
Разработка системы нишевания продавцов
Разработка “доменных” артефактов продаж
SQL-Contract
RFP-Phase — Contract
Увеличение среднего чека через дополнительные покупки и услуги компании Абцдефге
Так как потребности пользователей учитываются в первую очередь, навигация для «Абцдефгу» не просто информативна — она создает приятную домашнюю атмосферу.
Architectural Design & Planning
Visual Facility Design Audio Facility Design
Art Direction
Brand Identities Campaigns
designers and
developers
awards for digital
innovation
Whitepapers
With more than 16+ years of experience, our team has become a leader in digital design and innovations. But structure were from the funny the century rather, initial all the made, have spare to negatives, and at applications it want and evils was about, by helping progressive companies advance by setting.
Читайте в Блоге
Düsseldorf,
Germany
Location
Bastionstraße 39,
40213 Düsseldorf,
Germany
General inquiries
sayhello@clbthemes.com
51.2211° N, 6.7745° W
Assistance hours
Monday — Friday
6 am to 8 pm EST
(toll free)
Phone number
+4.930.705.5448
Barcelona,
Spain
Location
Gran Via de Corts 365,
08015 Barcelona,
Spain
General inquiries
sayhello@clbthemes.com
41.3944° N, 2.1725° W
Assistance hours
Monday — Friday
6 am to 8 pm EST
(toll free)
Phone number
+4.300.705.5448
Rotterdam,
Netherlands
Location
Graaf Florisstraat 22A,
3021 CH Rotterdam
Netherlands
General inquiries
sayhello@clbthemes.com
51.9206° N,4.4570° W
Assistance hours
Monday — Friday
6 am to 8 pm EST
(toll free)
Phone number
+4.830.705.5448


































